本报讯（张静 杨琪 顾建雄）今年以来，中国石油长庆油田采油八厂吴定生产运维中心党总支以“书记抓党建、委员抓党务”为核心机制，推动党建工作与生产经营深度融合，形成“责任明确、协同高效、创新发展”的党建工作新局面，为建设高质量稳产数智化采油厂提供坚强保障。
定责明向，夯实党建“责任田”，党总支紧扣“书记抓党建”主线，制定《党总支委员党务分工实施细则》，明确书记履行党的建设第一责任人职责，从“抓党务工作”向“抓党的建设”全面升级，统筹规划党建与生产经营融合路径。同时，总支委员签订《党建工作责任书》，将党务工作与分管业务深度绑定，形成“四责协同”机制，扭转“党建工作只是书记责任”的传统观念，实现“管业务必须管党建”的全覆盖。2025年初层级签订责任书15份，将党建责任转化为“硬约束”，构建起“书记牵头、委员分责、全员参与”的立体化责任网络。
聚力担当，激活党务“新动能”，在“委员抓党务”实践中，党总支建立“月度清单+季度考核+年度评议”机制，将党务工作量化为具体指标，纳入委员绩效考核体系。委员带头落实“一岗双责”，深入党建联系点讲授党课、参与组织生活，并针对分管领域难点问题开展专项攻坚。在2025年7月洪灾抢险中，委员牵头成立6个党员自救小组，80%成员为党员，高效完成电力恢复、道路抢修等任务，实现“零伤亡、零事故”目标。同时，通过“三基工作检查考核体系”评选“优秀党小组”，推动党务工作与生产管理同频共振，形成“党务促业务、业务强党建”的良性循环。
融合创新，打造党建“硬支撑”，党总支将党务工作嵌入生产经营全链条，创新“党建+”模式激发发展活力。依托“乔亚宁创新创效工作室”，委员牵头开展“红工衣+白大褂”技术攻关，累计完成“五小”创新成果十余项，提质增效效果显著。在安全生产领域，委员主导开展“党建+安全”主题党日活动，通过案例分析、应急演练等提升全员安全意识，此外，“爱心接力家庭互助小组”等民生项目解决员工“挂心事”20余件，打通服务群众“最后一公里”。
中国石油长庆油田采油八厂吴定生产运维中心通过“书记抓党建、委员抓党务”机制，将党建“软实力”转化为发展“硬实力”，连续两年获评厂级“党建工作先进单位”。未来，该党总支将持续深化责任体系，以党务创新驱动生产提质增效，为保障国家能源安全贡献基层力量。
