万马战油酣·满弓开门红 || 给地层“补营养”,给电费“上闹钟”--延长油田吴起采油厂白豹采油队今年的“大事小情”

2026-03-20 19:50:50 来源:城市经济导报


本报讯(白成官)春回大地,热流涌动。行走在吴起油区,处处可见“万马战犹酣”的上产景象——采油一线夺油势头正劲,选油站点高效运转保畅,全体干部职工以“满弓劲发”之势谈措施、定目标、抓落实,在广袤油区奏响夺油上产的最强音。

2026年是“十五五”开局之年,吴起采油厂锚定全年249.5万吨原油生产任务,以“实干为先、改革为要、合规为基”为主线,全面发起首季“满弓劲发”攻势。各基层单位紧扣“管理深化提升年”要求,从精细注水到高效选油,从扩油上产到合规管理,处处涌动着冲刺“开门红”的拼搏热潮。

我们推出【万马战油酣·满弓开门红】专栏,聚焦一线生产动态,记录奋斗者风采,展现全厂上下誓以首季主动为全年发展开好局、起好步的坚定决心与生动实践。今天,让我们走进白豹采油队,看看这支队伍在夺油生产一线的实干担当与奋进姿态。


白豹采油队

近日,白豹采油队紧扣全年生产任务,锚定高质量发展目标,正式敲定了新一年作战图。全队上下正以务实作风和饱满热情,在原油稳产、提质增效、安全环保等关键领域精准布局,全力以赴完成各项生产经营指标。

聚焦主责主业稳住产量“压舱石”

16.5万吨,这是白豹采油队今年必须完成的原油交售硬任务。为确保产量目标顺利实现,该队坚持“老井稳产、新井上产、措施增产、关停井复产”多轮驱动战略。

稳住老井是根基,更是大头。采油队将精细注水作为稳产的核心抓手,计划年内恢复30口关停注水井,通过精准补能,有效遏制产量递减,力争将老井自然递减率控制在12%以内,确保13.16万吨的老井产量“颗粒归仓”。新井是重要的产量增长点,该队将紧盯2.08万吨的新井产量目标,全力保障生产时效达到278天,并加强投产后效果跟踪评价,确保新井贡献率。同时,坚持“因井施策”,对一批有潜力的低产井实施针对性技措挖潜,让“潜力股”焕发新活力;并对油区40余口具备恢复价值的关停井,按照“先易后难、效益优先”原则逐一“救治”,力争从存量中“捡”回2000吨产量。

深化精益管理打好降本“铁算盘”

“既要抱稳‘油瓶子’,也要捂紧‘钱袋子’。”采油队负责人表示,面对成本压力,必须将每一分钱都花在刀刃上。今年,该队在成本管控上打出了一套“组合拳”。

电费管控再升级。在去年基础上,计划再为100口油井加装抽油机自动启停装置,通过“避峰就谷”优化生产运行,力争全年节电100万元。作业费用再压减。通过强化修井现场监管、严把入井材料质量关,坚决杜绝无效作业和重复作业,力争修井费用再降100万元。内部挖潜再深入。大力倡导“能用旧不领新、能自修不外委”的理念,鼓励职工对废旧抽油机、抽油泵等物资进行修复利用;优化倒运流程,减少含水油和污水拉运频次;严控修井污油泥产生量,力争危废处置费用再降50万元。

强化注水核心激活稳产“动力源”

注水是油田稳产的“生命线”。今年,白豹采油队将注水工作提升到新的战略高度。一方面,加快推进袁托子区域两个注水站的改造工程,以水质提升保障注水效果。另一方面,建立注水设备抢修快速响应机制,确保故障24小时内排除,保障注水时率。针对注水井“注不进、欠注”等难题,实施分类治理,通过检管、酸化、补孔等措施,打通注水通道。对北部长8水淹区,将结合动态分析,实施转采或换层注水,盘活闲置井点。同时,将注水量指标细化分解到各工作站,实行季度硬考核,确保注水数据真实可靠,为油田持续稳产注入强劲动能。

筑牢红线意识织密安全“防护网”

安全生产是一切工作的前提和基础。该队将坚持严字当头,全面强化风险管控。对外包作业队伍,严格核查资质证件,确保人证相符,坚决杜绝挂靠转包。对动火、受限空间等危险作业,严格落实作业票审批、安全交底和现场监护,确保万无一失。常态化开展岗位“三卡”描述,确保职工真学、真会、真用。压实站长安全培训责任,每月至少讲授一次安全课,反复灌输操作规程与应急知识,让安全红线意识入脑入心。大力推进井场6S管理,彻底整治“脏乱差”,打造标准化作业现场。同时,积极配合保卫科开展油区治安联防,加强普法教育,营造平安稳定的生产环境。

强化对标对表提升队伍“精气神”

既要埋头苦干,也要抬头看路。今年,该队将主动对标先进单位,在生产组织、注水管理、成本控制等方面寻找差距,学习借鉴先进经验,补齐自身短板。持续加强纪律作风建设,重点整治劳动纪律涣散、工作作风漂浮等“小毛病”,提振全员“精气神”。充分发挥考核的“指挥棒”作用,将6S管理、生产经营指标等与月度绩效深度挂钩,实行差异化分配,真正做到“干好干坏不一样”,激发队伍内生动力。

做实党建引领融入中心“促发展”

党建工作必须融入生产经营才有生命力。该队将深度推进“七心”党建工程和“五个一批”先锋示范工程,引导党员在急难险重任务中冲锋在前。严格落实“三会一课”、主题党日等制度,实施党员积分量化考核,让党员作用发挥看得见、摸得着。持续加强廉洁教育和家风建设,营造风清气正的干事创业氛围。适时组织开展技能比武、青年志愿服务等活动,丰富职工文化生活,提升组织凝聚力和向心力。

目标已明确,关键在落实。白豹采油队全体干部职工正以务实笃行的态度,将任务扛在肩上,把措施落到实地,全力以赴向着全年目标迈进,努力交出一份优异的成绩单。(吴采资讯)

责任编辑:白成官
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